1月18日，为加快推进广州市战略性新兴产业人才引进，助力建设粤港澳大湾区高水平人才高地，《广州市重点产业紧缺人才目录》重磅发布。

     《目录》由广州市人社局与广州人才集团测评中心联合编制，深入调研分析粤港澳大湾区和广州市产业规划和人才需求，集中反映广州地区人才紧缺状况与需求趋势，引导各类人才在区域重点产业有序、合理、按需流动，为人才集聚、人才结构调整、人才开发服务发挥导向作用。广州人才集团测评中心在组织编制《目录》过程中，共采集近75万条广州市各企业招聘岗位数据，征集36个相关政府单位意见，经严格甄别和遴选，最终确定301个急需紧缺岗位（工种）。

     《目录》涵盖智能网联与新能源汽车、现代高端装备、软件和信创、人工智能、半导体和集成电路、生物医药及高端医疗器械等21个产业链条，包含301个急需紧缺岗位（工种），岗位紧缺指数划分为5个等级，以1-5个星号“☆”表示，“☆”数量越多，紧缺程度越高。

       从匮乏系数看。列出主岗工作职责（职位分类）中，红星匮乏主岗工作职责（职位分类）4个，区别为业物药业及高端品牌医学仪器高新产业发展的科研开发负责人，智力网联与新绿色能源货车高新产业发展的自動驱动技术工艺导航定位过程师、自動驱动技术工艺app软件过程师和智力驱动技术工艺技术工艺探析员。四星匮乏主岗工作职责（职位分类）9个，三星座匮乏主岗工作职责（职位分类）253个。

       从产业群地理分布现象看。3015个主岗（特殊特殊工种）中次数居前三的产业群分为为手机软件和信创、智能化网联与新电力能源小轿车、微生物制药及顶级医疗卫生仪器设备，主岗（特殊特殊工种）次数分为为4九个、415个、2九个，占主岗统计数的38.9%。
       未来，测评中心将持续聚焦广州市战略性新兴产业，关注重点产业发展，积极发挥国企职能，服务广州人才工作大局，引导高水平高质量人才资源向新一代信息技术、智能网联与新能源汽车、生物医药与健康等新兴支柱产业汇聚，助力粤港澳大湾区高水平人才建设以及广州市重点产业人才链构建，为推动“广州制造”向“广州智造”升级提供人才保障和智力支撑。


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