8月25日，广州人才集团召开主题教育调研成果交流会，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实习近平总书记关于调查研究的重要论述，围绕调研成果，深入交流研讨，评估工作成效，推动调研成果更好转化为人才集团高质量发展的生动实践。人才集团党委书记、董事长汤恩主持会议并讲话，集团领导班子成员参加会议，集团总部各部室负责人、各二级企业主要负责人列席会议。


        主题教育开展以来，集团领导班子认真贯彻党中央关于大兴调查研究的部署要求，全面贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记视察广东、广州重要讲话重要指示精神，坚持把调查研究与推动高质量发展有机融合，聚焦服务广州人才工作大局和解决企业改革发展工作中存在的具体问题，围绕现代化人才集团发展趋势、人才联动发展、深化业务合作等，确定了调研课题6项，带头深入省内外下属二、三级企业一线，实地走访超过10家国内先进企事业单位，以对标先进一流为抓手，找准制约发展的问题短板，形成6份成熟的调研报告，提出了一系列解决问题、改进工作的办法措施，形成了一批高质量的调研成果。

        会上，集团领导班子成员围绕各自领衔课题的调研情况，以及形成的调研成果逐一交流发言，剖析问题的深层次原因，总结规律性认识，提出解决问题、促进工作的思路办法和对策举措。

        会议强调要把调研成果转化为解决问题、改进工作的实际举措，真正把调研成果转化为促进人才集团高质量发展的强大动力。

        汤恩作总结讲话，结合会议交流情况和集团工作实际等情况，就“进一步抓好调研成果转化，巩固深化主题教育成效”再提几点意见：

       一是深化思想认识，增强做好调查研究的自觉性，学深悟透习近平总书记关于调查研究的重要论述精神，深入学习领会习近平总书记视察广东重要讲话重要指示精神以及总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述精神；

       二是坚持问题导向，狠抓调查研究的问题整改，坚持精准发力，做到“当下改”和“长久立”相结合，加强研究，细化举措，形成有力有效措施机制，确保调研成果从“纸上”落到“地上”；

       三是锚定目标任务，做好调查研究的成果转化，真正把调研中形成的好对策好建议转化为破解难题的精准举措，把研究的好思路好规划变成实实在在的工作成效，让调研成果转化为引领推动集团广大党员干部职工全力以赴把人才集团建设成为国内领先的全产业链综合人才服务标杆企业和国际知名人力资源服务机构的磅礴伟力。